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行政院長賴清德上任後手指 潮吹，一例一休修法成定局。人力銀行調查，高達 63% 企業支持修法，又以「休息日工資」、「 7 休 1 」及「特休」 3 大爭議呼聲最高。人力銀行建議，未來修法應對加班工時計算提供更高彈性，採行類似「工時銀行」制度，並增加 3 天國定假日，分別是青年節、教師節以及聖誕節。

一例一休上路滿 9 個月，在新閣揆賴清德拍板下，勞基法確定修正。根據 104 人力銀行調查，高達 6 成 3 企業支持修法，僅不到 1 成企業反對，又以一般服務業及傳統製造業對修法的呼聲最高。

調查顯示，一例一休實施至今， 6 成企業已確定勞動成本增加，較今年 2 月調查時大增 36 個百分點，勞動成本平均增加 11.7% ，也較年初調查時略增 0.7 個百分點。同時， 6 成企業表示，一例一休將使今年獲利減少，平均減少 13.4% ，獲利衰減幅度也較今年 2 月調查時多出 2 個百分點。

至於最迫切需要修法的條文，近半數企業投給「休息日工資增加，且工時納入加班計算」，第二是「每 7 日至少 1 日例假、 1 日休息日」，第 3 是「增加特休，且年度未休完發給工資」。



▲時值一例一休修法檢討期， 104 人力銀行提出 5 大建議方向，呼籲新增 3 天國定假日。（圖／ 104 人力銀行提供）

104 人力銀行則建議，全年國定假日由 12 天增加至 15 天，恢復原本的 3 / 29 青年節、 9 / 28 教師節以及 12 / 25 聖誕節。同時，因應企業淡旺季勞力需求不同，增訂 3 個月合計加班時數最高 138 小時，單月加班時數不得超過 60 小時規定。

新任閣揆賴清德今(11)日拜會立法院朝野黨團，曾擔任過四屆立委的他，笑稱今天是回娘家，不過他也透露，他今天原本要帶麻豆文旦當伴手禮，但立法院長蘇嘉全訂了規矩，不接受任何人的餽贈，「立法院不一樣了」。

談到立法院改變，賴清德說，立院所有議事已經公開透明，讓立院更接近民意。蘇嘉全跟副院長蔡其昌為了行政中立，都退出政黨活動，對立法院有這樣實質進步，他非常欽佩。

賴清德指出，未來他率前立腺高潮領的行政團隊，會謙卑的面對立法院的監督。他會用擔任立委監督政院的標準，要求他的政院團隊。

蘇嘉全則說，大家對賴清德有非常大的期許，過去林全表現相信大家有目共睹，在ㄧ些改革、前瞻計畫做了規畫，現在台灣大概一些正向的方向都打下基礎，期許賴清德延續好政策，修正不太完美、人民不太滿意的政策，再創新一些包括拚經濟、拚治安相關的議題，絕對會讓這國家更好。

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